【視傳媒記者黃雋淮／臺南報導】

為強化職場安全健康意識，落實「預知危害、降低災害」理念，臺南市政府勞工局持續推動職業安全衛生工作，自105年成立「新安樂活安衛家族」以來，由統一企業股份有限公司新市廠擔任家族核心企業，帶領轄內中小企業共同建立職業安全衛生管理制度，實踐「大廠帶小廠」精神。在市長黃偉哲「希望家園」施政藍圖指引下，勞工局持續協助企業提升作業安全與健康保障，打造安全、健康、友善的職場環境。

▲預知危害、降低災害，南市勞工局共築安全職場。(勞工局 提供)

   本次教育訓練課程內容豐富，上午邀請勞動部南區職業安全衛生中心陳永材科長講授「職安法修法重點宣導」，針對「事業單位加強列管相關措施」、「事業單位申請復工強化措施」及「加強監管高職災與高違規廠場及工程執行計畫」等重點進行說明。此外，也介紹職業安全衛生法第三次修法重點。本次共修正25條條文（含新增6條），修法精神為「從發包源頭到終端開罰，全面上緊企業法遵發條」，內容涵蓋「五大核心面向」、「提高處罰額度」、「健全機械設備及器具登錄管理制度」等重要措施，並新增「特定機械操作人員防災責任」規定，以強化機械作業安全，降低災害發生風險。下午課程則邀請勞動部南區職業安全衛生中心謝俊傑檢查員講授「機械設備安全防護及科技防災預防」，從「重點法令規範」、「機械型式驗證」及「危險性機械設備管理」等面向切入，並透過職災案例分享，說明危害預防及設備改善措施，提醒學員落實安全管理觀念，提升風險辨識與防災能力，強化職場安全意識。

▲預知危害、降低災害，南市勞工局共築安全職場。(勞工局 提供)

   勞工局長王鑫基特別感謝統一企業股份有限公司新市廠長期擔任安衛家族核心企業，善盡企業社會責任，協助中小企業推動職業安全衛生制度。王鑫基表示，勞工是企業最寶貴的資產，每位工作者一天約有三分之一時間在職場中，保障勞工安全與健康是市府責無旁貸的責任。透過公私協力、持續推動教育訓練及落實職業安全衛生管理制度，期盼有效預防職業災害，營造安全、健康、安心的工作環境。臺南市政府勞工局表示，未來將持續透過安衛家族平台，深化跨產業、跨企業的安全衛生交流合作，協助企業提升自主管理能力，推動職場安全文化向下扎根，共同守護每位勞工的健康、安全與工作尊嚴。