【視傳媒記者黃雋淮／臺南報導】

為實踐市長黃偉哲建立「希望家園」的施政目標，致力打造臺南成為宜居城市，促進事業單位瞭解如何建構優質的職場環境，提供員工多元化的福利事項，臺南市政府勞工局辦理「114年推動促進職場勞工福利學習坊」共4場次，今(8)日在南門勞工育樂中心辦理第一場次，現場約達100位民眾前往參加。

▲南市勞工局舉辦促進職場勞工福利學習坊 推動職工福利。(記者黃雋淮 翻攝)

為讓臺南市轄區事業單位，認識如何依法辦理職工福利，在職工福利金提撥範圍內，進行簡單而豐富的員工福利，今日活動安排請臺南市政府勞工局許曼真科員，講授「推廣及執行職工福利業務課程」讓民眾可以瞭解如何運用福利金辦理員工福利。同時考量現代人生活壓力過重，特別邀請張雅萍諮商心理師講授「認識壓力模型與壓力管理心法」課程，課堂上透過認識壓力、培養壓力管理能力以穩定情緒，提供工作效率。當日下午進行「靜心紓壓禪繞畫課程體驗」，讓民眾親自體驗手做課程，禪繞畫(Zentangle®)是一種「畫圖的方式」，是由一對美國夫婦 Rick Roberts 及 Maria Thomas 所創建的一種能夠療癒心靈的作畫方式。在提筆構成美麗且規律的圖樣中，可以進入手眼專注、心靈放鬆的狀態，而且繪畫時不需要修改，也不用高深的技巧，更沒有正確的畫法。利用簡單的禪繞五元素，一筆一劃勾勒，配合呼吸的頻率，可消除煩躁感、以達到紓壓的效果、找回身心最自然的狀態，使其生活壓力在短時間內得到釋放，並且能獲得人人稱讚的手繪作品。

▲南市勞工局舉辦促進職場勞工福利學習坊 推動職工福利。(記者黃雋淮 翻攝)

 勞工局長王鑫基表示，員工是公司無形的珍貴資產，好的企業應因應社會潮流，打造友善職場，使員工在工作與家庭生活中取得平衡。事業單位僱用50人以上員工，則應依法設置職工福利委員會，並選出委員代表共同監督保管職工福利金，藉由職工福利金可以辦理的福利事項相當多元，例如:可以發放三節禮金、婚喪喜慶補助、聚餐、員工旅遊、文康活動，或是事業單位發揮創意舉辦比賽、開設社團，都會讓員工「有感」公司辦理職工福利的用心。就像今日辦理的課程就是希望參與民眾可以將學習的心得和滿滿的收穫帶回去跟公司福委會及其同仁分享，日後也可以辦理類似的活動或課程，讓更多員工受惠。  

▲南市勞工局舉辦促進職場勞工福利學習坊 推動職工福利。(記者黃雋淮 翻攝)

  勞工局表示，將持續輔導事業單位設置職工福利委員會，期盼大家共同努力維護勞工福利與權益，提升辦理員工福利之品質。